近日,記者從周口市人社局獲悉,2024年以來,為進(jìn)一步向基層放權(quán)賦能,有效激發(fā)基層治理體系的活力、創(chuàng)造力,市紀(jì)委監(jiān)委駐市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組多次與周口市人社局相關(guān)職能科室溝通對(duì)接,加大放權(quán)賦能力度,本著“可放盡放”的原則,把相關(guān)行政許可和政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)辦理權(quán)限下放到各縣(市、區(qū))人社局。
2024年年初,經(jīng)充分征求各方意見,周口市人社局和川匯區(qū)人社局簽訂了放權(quán)賦能協(xié)議,將”人力資源服務(wù)許可”“培訓(xùn)層次為中級(jí)(四級(jí))的民辦職業(yè)學(xué)校設(shè)立、分立、合并、變更及終止審批 ”“勞務(wù)派遣經(jīng)營許可”“企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工時(shí)制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制許可”4項(xiàng)行政許可事項(xiàng),“中級(jí)工及以下技術(shù)工種職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)備案、職業(yè)資格證書核發(fā)”“博士后項(xiàng)目啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)資助審核”“博士后出站留豫、來豫工作安家經(jīng)費(fèi)審核”“技能人員職業(yè)資格管理服務(wù)”“技能人員職業(yè)資格證書辦理”5項(xiàng)政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)辦理權(quán)限,均賦予川匯區(qū)人社局。
2024年7月份,周口市人社局將河南省人社廳剛剛下放的“民辦培訓(xùn)學(xué)校實(shí)施高級(jí)工(三級(jí))職業(yè)工種”的許可權(quán)限賦予周口各縣(市、區(qū))人社局。為做好此項(xiàng)工作,周口市人社局按照“先培訓(xùn)后移交”的原則,采取舉辦培訓(xùn)班、視頻會(huì)議、駐點(diǎn)指導(dǎo)、跟班學(xué)習(xí)等方式,確保賦權(quán)事項(xiàng)放得下、接得住、管得好、有監(jiān)督。
據(jù)悉,周口市人社局積極推進(jìn)放權(quán)賦能改革工作,極大地提高了行政審批效率和公共服務(wù)效能,擴(kuò)大了基層發(fā)展自主權(quán),進(jìn)一步激發(fā)了縣(市、區(qū))發(fā)展的動(dòng)力活力,為群眾帶來更好的政務(wù)服務(wù)體驗(yàn)。②25(黃佳 張思哲 梁琨)